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2026瓜州“护薪”行动升级:严打欠薪,畅通渠道,服务更暖!
来源:中国法治 作者:郑志花  日期:2026-1-9 字体: [大][中][小]

    岁序更替,护薪不止。新的一年,瓜州县劳动保障维权中心将继续坚守“劳有所得、薪有所保”的初心,以更实举措、更严力度、更暖服务推进根治欠薪工作,让每一位劳动者的辛苦付出都能换来足额回报,让公平正义直达民心。

聚焦重点,靶向攻坚不松劲

    2026年,我们将持续聚焦工程建设、制造业、餐饮服务等欠薪高发领域,紧盯中小微企业、灵活就业人员等重点群体,围绕元旦、春节等关键节点,开展“全覆盖、无死角”的欠薪隐患排查 。建立“重点企业清单”“欠薪隐患台账”,对排查发现的问题实行“跟踪销号”管理,从源头防范拖欠工资行为,坚决杜绝“年底讨薪难”现象。针对有能力支付却拒不支付、转移资产逃薪、失联躲薪等“恶意欠薪”行为,我们将联合公安、检察、法院等部门强化协同联动,落实“快查、快办、快结”机制,对涉嫌拒不支付劳动报酬罪的案件依法移送司法机关,从严追究刑事责任,让欠薪者“一处违法、处处受限”。同时严格执行欠薪失信联合惩戒,将违法企业列入“黑名单”,限制招投标、融资贷款等经营活动,大幅提高欠薪违法成本。

维权升级,便捷通道全打通

    为切实解决劳动者“跑腿多、维权难”问题,2026年我们全面升级维权服务体系,织密“线上+线下+流动”立体防护网。指尖维权“零跑动”,充分发挥数字化平台优势,全面整合“全国根治欠薪线索反映平台”、“陇明公”平台、12345热线等渠道,实现诉求“一键提交、全程网办、实时查询”,让数据多跑路,让群众少跑腿。线下服务“一站式”,在县综治中心大厅设立“根治欠薪专窗”,推行“前台综合受理、后台分类处置”模式,集成投诉登记、调解仲裁、法律援助等功能,实现“进一扇门、办所有事”。一线维权“心贴心”,设立劳资纠纷现场受理调解处,将服务触角延伸至园区、工地等一线,实现欠薪案件“一线服务”“一线受理”,真正把维权服务送到劳动者身边。

源头治理,长效保障筑根基

    根治欠薪,既要治标更要治本。2026年我们将持续深化源头治理:督促工程建设领域企业严格落实农民工工资专用账户、工资保证金、实名制管理等“五项制度”,确保工程款中的人工费用专款专用、按月足额发放 ;推动企业建立用工信息备案制度,规范工资支付记录留存,从制度上杜绝欠薪隐患。同时开展“普法进企业”活动,通过专题培训、案例宣讲等方式,引导企业守法经营、规范用工,增强劳动者依法维权意识。对暂时拿不到欠薪、生活困难的劳动者,我们将联动民政部门提供临时生活救助,为失业劳动者免费提供职业技能培训和岗位推荐,实现“护薪又护业”。

    每一分工资,都是劳动者的汗水所得;每一次维权,都关乎民生冷暖与社会公平。2026年,瓜州县劳动保障维权中心将以“零容忍”的态度、“实打实”的行动,全力守护劳动者的“钱袋子”。

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