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定远县桑涧镇:多点发力绘就乡村振兴新图景
来源:中国法治 作者:曹姗姗  日期:2026-1-6 字体: [大][中][小]

    近年来,定远县桑涧镇紧扣乡村振兴“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求,锚定“产业为基、人才为核、基建为骨、民生为魂、文明为脉”发展方向,多点发力、久久为功,在皖东大地铺展宜居宜业的乡村振兴画卷,稳稳筑牢高质量发展压舱石。

    产业筑基,激活振兴“强引擎”。桑涧镇坚持“项目为王、产业为要”,一手抓特色农业提质增效,一手抓工业集群培育壮大,让乡村发展有了坚实支撑。农业领域,“百亿鹅产业”势头正劲,禽类蛋白产品一体化产业园落地生根,品享牧业实现日屠宰鹅1.2万只、鸭1.6万只的规模,月产值达4000万元;“民之源鹅业凭借技术创新突破反季节育苗瓶颈,年产鹅苗千万羽,带动300多户群众增收,最高年增收超十万元。与此同时,返乡创业青年陈光带领村民发展富硒水稻种植,运用纳米微肥技术和全程机械化作业,种植面积扩至1000余亩,带动农户增收20%以上,让传统种植从“土里刨食”升级为“土里掘金”。工业发展同样蹄疾步稳,桑涧工业集中区初具规模。2024年以来,组建招商专班赴江浙沪开展招商,成功招引圣杰家居、筑美玻璃等优质企业入驻,为当地提供 200 余个就业岗位,实现产业发展与群众增收双向赋能。

    人才赋能,筑牢振兴“新动能”。桑涧镇坚持“人才是第一资源”,聚焦引才、育才、用才全链条发力,让各类人才在乡村振兴一线各展其长、各尽其能。精准引才聚活力,围绕鹅产业、富硒水稻等特色产业需求,成功吸引多名在外优秀人才返乡创业,带动形成特色种植、农产品加工等创业集群。同时,通过“校企合作”“专家对接”模式,组建“人才服务专班”,为企业发展和产业升级提供精准指导。依托乡村党校、新时代文明实践所站,搭建“理论+实践”培训平台,结合产业发展需求开展鹅苗培育、水稻种植、农产品电商等实用技能培训,覆盖群众3000余人次,培育出一批扎根乡土的“土专家”“田秀才”,让村民在家门口就能学到增收本领。用心留才激活力,建立健全人才服务机制,为返乡人才提供政策咨询、信贷对接等“一站式”服务,营造“尊重人才、关爱人才、重用人才”的浓厚氛围,让人才在桑涧镇留得住、干得好、能发展,为乡村振兴注入持久动能。

    基建升级,铺就发展“硬支撑”。基础设施是乡村振兴的“硬骨架”,桑涧镇聚焦群众“急难愁盼”,持续补齐硬件短板。交通网络不断完善,城市公交延伸至产业园区并建成最美乡村站台,改造提升桑涧街道、天河路10公里沥青路面,硬化村庄巷道7公里,彻底打通村民出行与农产品运输“最后一公里”。配套设施同步提质升级,日处理污水1500方的大庙污水处理厂建成投运,产业路、泵房等基础设施逐步完善。水利建设精准发力,加固修缮蒋雨水库、连心桥等工程,提升蓄水灌溉能力;电网升级改造和光纤宽带全覆盖,为乡村数字化转型奠定基础。

    民生为本,传递振兴“暖底色”。桑涧镇始终把民生福祉放在首位,让乡村振兴成果惠及全体群众。社会保障不断加码,坚持强化保障力度与精准服务并行,构建“线上大数据排查+线下网格员走访”双轨机制,健全困难人群精准识别体系,建立低保户、五保户、残疾人等特殊群体动态管理台账,实现“应保尽保、应助尽助”,切实筑牢民生兜底防线。深入学习运用“千万工程”经验,持续推进“五清一改”和农村“三大革命”,打造河北大梁、黎安路陈等人居环境整治点,通过“红黑榜+积分”模式,实现村庄由“一时美”向“持续美”转变,农村人居环境显著提升。社会治理高效有力,矛盾纠纷化解率达97.2%,安全生产隐患整改率100%,为群众安全保驾护航。

    文明乡风,涵养振兴“软实力”。桑涧镇将抓好精神文明建设作为乡村振兴的“灵魂工程”,以文明创建为抓手,厚植乡村文化底蕴。常态化开展“移风易俗我践行”主题活动,通过案例宣讲、村规民约修订等方式,倡导“婚事新办、丧事简办”,破除陈规陋习。充分用好文化广场、党群服务中心等阵地,开展“最美家庭”“好媳妇好婆婆”“文明户”评比 30 余场,聘请“五老”成立村民理事会,让群众全程参与乡村建设。技能培训持续发力,通过政策宣讲和实用技术培训,培育一批有文化、懂技术、会经营的现代农民,为乡村振兴注入源源不断的精神动力。

    如今的桑涧镇,产业兴旺有活力、人才队伍有力量、基础设施有保障、民生福祉有质感、乡风文明有内涵。下一步,桑涧镇将继续锚定乡村振兴目标,在产业升级、民生改善、生态治理、人才引育等方面持续发力,不断夯实高质量发展根基,奋力谱写乡村全面振兴的桑涧新篇章。

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